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正文 第661章 重视科技(第3页/共5页)

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    对于这些科技人才,现在公司里是没有他们的用武之地,只能让他们干一些粗活累活,但不代表一直没他们的用武之地。

    等苏城里的丧尸被全部清理掉后,想要让城市真正运转起来恢复到末世前那样,那时候靠的就不是战斗了,那时候靠的是这些科技人才。

    没有这些人才在,网络怎么恢复?工厂怎么运转?机器坏了谁去修?产品怎么继续生产?

    所以在这末世里,既需要战斗型人才,也需要技术型人才,二者缺一不可!!!

    在这些技术型人才中,那些具有科研能力的科学家无疑是最重要的人才。

    而现在这个打电话过来的宋青就是科学家中的顶级科学家,他的名气已经达到魏守这个外行人都听说过他大名的程度。

    前段时间这个宋青特地打了申请过来,要公司为他准备一间符合标准的实验室,他要进行一项科学研究。

    对于宋青这个要求,魏守自然是全力支持,他当即命安保部将药业大厦拿下来给宋青开展科研工作。

    并给安保部看守药业大厦的人留下话,要尽可能满足宋青的一切需求。

    这么大的支持力度,魏守除了对贾玲有过外,还没对第2个人有过,但宋青这个刚加入公司的新人却超过公司许多老人,成为了这第2个人。

    由此可见魏守对科研事业的重视性有多大。

    宋青进入药业大厦工作后,魏守没有去过多干涉,作为一家公司仅次于老板的掌权人,魏守知道一个非常浅显的道理。

    作为一个领导,一定要懂得将专业的事情交给专业的人去做,千万不能在自己不熟悉的领域指手画脚过多干涉。

    这样很可能会好心办坏事,将原本非常简单的事情变得复杂化,达到事倍功半的效果。

    所以魏守即使很关心宋青的研究,他也强忍住心中的好奇没有过去看过。

    至于自己的放手,会不会让宋青懈怠,导致投入巨大资源的科研工作一直无所出,魏守则没有这方面的担心。

    末世前的和谐社会,员工们在自己的工作岗位上工作的时候,可能会有一些人摸鱼混日子。

    那时候他们就算被公司领导抓到摸鱼,受到的惩罚莫过于被训斥几句,再严重一点的就是罚工资,最严重的后果也只不过是被开除掉。

    这样的后果对员工其实没有多大伤害,他们随便换个工作,又可以展开自己的摸鱼生活。

    但现在和谐社会已经不在,现在是末世,在这里敢摸鱼的人,一旦被领导发现,他们可没心情和员工废话,星空公司对于摸鱼员工的惩罚手段只有两个,一个是轻则走人,另一个是重则灭掉。

    灭掉自然很好理解,就是单纯的字面意思。

    而走人就是将他们开除出星空公司,让他们有多远滚多远。

    当然开除也不是简简单单的走人,他们要将星空公司在他们身上投入的资源全部10倍返还,然后一清二白的滚蛋。

    千万不要认为让他们滚蛋是过于仁慈的做法,这可不是什么仁慈的做法。

    正所谓由俭入奢易,由奢入俭难!

    星空公司这么好的地方,外界那些只是在电视机前看着的幸存者,每天都羡慕的眼睛发红,这些在星空公司待着的幸存者自然更明白这里的生活有多好。

    如果让他们离开星空公司,那简直比杀了他们还难受。

    所以有这么严厉的惩处手段在,员工们根本不敢在工作时间摸鱼。

    这么多天来,魏守就没听过公司里有一起摸鱼事件发生。

    近万人的大公司没有一个人敢摸鱼,他不相信宋青这样一个有着良好名声,活了六七十岁,吃的盐比年轻人吃的米还要多的老人敢做出摸鱼的事情。

    宋青工作的时候只会比年轻人更努力,绝对不会有任何偷懒的行为,自己可以对他完全放心。

    “现在他打来电话,是研究出成果了吗?”

    对于这个猜测,魏守很是肯定。

    “因为自己已经吩咐过,让安保部全力支持他的科研工作,这也就是说他打电话过来不可能是找自己办事的。

    不是找自己办事的,还能是干嘛的?不就是向自己汇报好消息吗?

    不愧是顶级科学家呀!这才没多长时间就已经出成果了,不知道是什么成果呢?”

    带着这样的猜测,魏守满面笑容的接通电话。

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