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nbsp;那就没必要继续投钱下去了。

    研发部门集中精力和资源继续优化现有的产品线。

    “苏总！”

    “按照之前的进度预估得到明年底才可以，很多核心的东西都是戴威他们把控负责～”

    宋媛皱着眉头。

    这个话倒是没有开玩笑。

    本身这两个项目都是戴威带来，然后也是由对方重点负责。

    现如今关键的人没有。

    想要继续搞下去有点难度。

    或许这也是戴威敢直接当着苏毅的面子放话威胁的原因了。

    放在任何公司都一样。

    当员工下属掌控着核心业务或技术的时候就自然而然成为大爷。

    欧雅彩妆压住在戴威身上。

    那是看好他主导的两个研发项目能给公司带来巨大回报。

    只可惜等不到那天而已！

    面临资金链紧缺只能卖身了。

    在戴威看来。

    谁花两个亿收购个企业不想把它给做起来啊？

    欧雅彩妆就靠这两个项目了。

    要是成功还有盼头。

    不成功的话直接就扑街。

    那自己也就有资本！

    不管是原老板还是新老板都应该看自己的脸色。

    “嗯。”

    “现在研发部需要有人挑大梁，你觉得谁比较适合点呢？”

    沉默了一下。

    苏毅突然没来由地问道。

    毕竟他不是内部员工肯定也不是很了解谁比较有能力。

    按照目前了解的情况来看。

    研发部门也就两个人不错。

    “这刘博文吧！”

    “他资历比较老、又有多年的工作经验，下面的同事也都服他”

    宋媛也是有点愣。

    自己这个老板好像有点不一样，问的东西也没头没脑扯来扯去。

    思路有点跳跃！

    不过。

    她想了想也还是推荐个人。

    口中提到的刘博文的确是人才，打心底里也认可对方的能力。

    只是人比较内向不善于打交道，所以工作那么久也还是个主管。

    职场就如官场。

    只会埋头苦干的话很难出头。

    其实她和对方本质上是一类人，现在也才惺惺相惜推荐对方。

    至于毛遂自荐?

    这也不是她的风格。

    “刘博文么？”

    苏毅略微沉吟道。

    没想到宋媛会毫不犹豫推荐他，倒是让他有点点惊讶意外。

    关于研发部主要人员的资料。

    他这边都有了解得一清二楚。

    “关于公司后续的发展。”

    “你有什么看法.”

    苏毅继续问道。

    通过交流往往更能了解一个人，最起码眼下宋媛给他的感觉还是比较踏实稳重。

    “关于项目的研发可以继续。”

    “不过公司的销售渠道还是要加大投入扩张，可以依靠老板你的影响力进行线上的销售.”

    宋媛简单地说了几点。

    其实她也不知道这个新老板是打什么主意。

    或许是试探。

    有可能是考验。

    反正问什么就回答什么。

    剩下就听天意！

    “嗯。”

    “你对直播和电商有了解？”

    苏毅点点道。

    没想到对方竟然如此看好自己。

    “其实也不是很了解。”

    “只是觉得现在的人逐渐都喜欢通过直播网购的形式来消费”

    宋媛摇摇头。

    让她搞点研发还行。

    至于直播电商方面算了。

    (本章完)
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