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r />     一个人创造了一万块钱的价值。

    而其中只有三千块钱落到了这个人手中。

    而其中有三成是成本，一成给了高层，而剩下的三成给了老板。

    这样看起来很公平。

    可是只有三成成本，还有三千块钱的普通员工公司是必须的。

    因为高层平时也没干啥，在办公室里面休息。

    平时有事就让下面的人干，他们不过传达一下上面的意思。

    而老板的三成也是一样。

    他也没有干啥活，但是得到了三成。

    虽然老板承担了风险，但是员工只拿三千还是太少了。

    以前的人拿得少就算了，关键还要挨骂。

    动不动老板，或者高层就要发火。

    就算是休息了，客户一旦有不满意的地方。

    那老板就会把员工就叫回来继续工作。

    而老板，和高层自己去享受了。

    钱少事多就算了，天天还要被老板pua。

    说公司是大家的，大家要努力，你今天不努力，那就对不起公司。

    公司如果亏损了，就让大家一起承担。

    但是如果公司发了，那老板就去会所。

    公司赔本了，老板想起来大家是一家人了，赚钱的时候，老板根本找不到人。

    在这样的环境下，能支撑大家工作的，就是责任。

    员工不工作，家里面的小孩和老人，就要喝西北风。

    不工作，连房子都住不上。

    可以说如果一个人单身，无忧无虑的话，就没有人能锁住他。

    想干他就干，不想干他就走。

    而大部分都结婚成家，为了家人他们不得不努力。

    而现在不一样了。

    现在的人一点压力都没有。

    现在的房子车子都便宜，而且都不攀比了，所以对这些大件，都是按照实惠的去买。

    而且一个个有一万块的福利。

    就算不去打工，也能在家里面潇洒。

    现在的人，想干就干，不想也行。

    现在的人，可以说是最完美的状态。

    现在蓝星大部分的私人公司，已经被国有公司给取代。

    从而能大量的福利落实下去。

    在以前，蓝星百分之九十的公司，都是私人企业。

    它们为了利润肯定要压榨员工。

    而现在蓝星百分之六十，都是国有公司。

    在国有公司里面，大家赚到一万块的钱，其中有六千都是大家的。

    其中三千给了成本，剩下的一千块是高层，以及执行长的。

    因为公司是国家的，所以利润都是国家的。

    所以没有进入高层腰
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