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!林经理,我听你的。”

    吴恪之在日环生物待了一整天,见了几个管理层,看了生产线,翻了部分资料。

    但所有人都口径一致,公司没问题,产品没问题,上市流程正常。

    可越是这样,吴恪之越觉得不对劲。

    太完美了,完美得像排练过。

    他怀疑,写匿名信的人可能不是环现在的员工,而是以前离职的。

    晚上回到公司,他看见孙弈秋和林宇明还在加班,有点意外:“你们怎么还没走?”

    “马上就走。”两人赶紧关电脑,匆匆离开。

    吴恪之觉得他们有点怪,但没多想。

    接着他给丁利波打电话:“老丁,帮我个忙,问问日环那边,最近半年有没有离职的技术主管,最好是博士级别的。”

    丁利波很快回电话:“问了,他们说有,但离职人员名单昨晚被调走了。”

    “被谁调走了?"

    “说是......你们公司的人。”

    吴恪之一愣,他们公司?除了他,还有谁在查?

    第二天一早,孙弈秋和林宇明主动来找吴恪之。

    “老大,我们查到了。”林宇明有点得意,“写匿名信的人,很可能是日环半年前离职的技术主管,李博士。”

    吴恪之惊讶:“你们怎么查到的?”

    “我们昨天以投资人的名义,约他出来见面了。”孙弈秋说,“旁敲侧击问了他离职的原因。这是录音。”

    林宇明拿出手机,按下播放键。

    录音里,李博士的声音很激动:

    “日环当初答应我,离职就解除竟业协议。可我一走,他们就把合同甩出来,说我五年内不能从事相关行业!我这半年找工作,处处碰壁,就是他们在背后搞鬼!”

    录音到关键部分的时候,林宇明按了暂停:“后面的内容,得让我们加入项目才能听。”

    吴恪之气笑了:“你们跟我谈条件?”

    “老大,我们不是要你。”孙弈秋认真地说,“我们就是想帮忙。这个项目有风险,我们都知道。但我们是一个组的,要扛一起扛。

    吴恪之看着他们,心里五味杂陈。

    最后他还是点点头:“行,一起做。”

    林宇明这才继续放录音。

    后面李博士越说越激动,但当林宇明提出让他撤回匿名信,承诺让日环解除竞业协议时,李博士拒绝了。

    “我不信他们!日环那帮人,说话从来不算数!”李博士说完就走了。

    谈话虽然崩了,但至少找到了人。

    事情查到这里,林宇明反而担心起来,“老大,日环明显有问题啊!李博士的话虽然偏激,但不会空穴来风。咱们还要继续做这个项目吗?”

    “现在不是我们要不要做的问题。”吴恪之摇头,“是必须做。曲总已经盯上了,不做不行。”

   
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